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��TERCEIRO CONGRESSO BRASILEIRO DE BIBLIOTECONOMIA E DOCUIÍENTAÇÁO

O auxiliar de biblioteca e sua forraaçao profissional
por
Heloisa de âlraeida Prado

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SÂO PAULO

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Curitiba
1961

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O AUXILIAR DE BIBLIOTECA E SUA PORlíAÇÂO PROFISSIONAL.
por
HELOÍSA DE ALMEIDA PRADO

SINOPSE

1, O problema do material humano para se encarregar de
bibliotecas infanto-juvenis, escolares e municipais,
em pequenos centros,
2, Necessidade de preparar avixiliares de biblioteca,
3» Sistema centralizado para adquirir e preparar o material para essas bibliotecas,
U, Programa para o curso,
5» Requisitos exigidos dos candidatos,
6, Orientação profissional.

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�o AUXILIAR DE BIBLIOTECA E SUA FORMAÇÃO PROFISSIONAL
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Resolvemos tratar deste assunto porque sentimos que ha, ate certo ponto, unidade
de vista dos bibliotecários brasileiros quanto a formação profissional do bibliotecário, Grande tem sido o interesse, por parte dos dirigentes das escolas de biblioteconomia, de melhorar seus curriculos dando aos alunos vun preparo de nivel

supe -

rior.
Logicamente os individuos que assim se preparam, almejam cargos onde possam
exercer sua profissão, usando os altos conhecimentos adquiridos em estabelecimentos
/
universitários*
A biblioteconomia é uma das profissões que mais exige cultura dos profissionais,
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P
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pois, alem da técnica, requer conhecimento de linguas, literatura, ciência, arte,
filosofia, etc, para que seja possível enfrentar o trabalho de dirigir, desenvolver
e manter bibliotecas universitárias, nacionais, especializadas, enfim instituições
que exijam tal competência de seus encarregados,
Se por um lado esta afirmação é irrefutável, por outro não é menos verdadeira a
necessidade de prepararmos profissionais para se dedicarem à bibliotecas infanto juvenis, escolares e mesmo municipais, em pequenos centros, Quem se encarregara dessas bibliot®cas que deverão estar espalhadas por todo Brasil, maiores e menores, na
medida das posses dos diversos mmicipios? Essas bibliotecas, em geral modestas

em

seus acervos e om suas pretensões, não são menos necessárias do que as já citadas.
Inútil seria perdermos tempo falando aos congressistas sobre o valor do material
impresso como veiculo impar para a difusão cultural e base para a realização

dos

mais altos objetivos da educação»
Ideal seria que cada município e cada escola tivesse sua biblioteca. Sabemos
que o ensino so pode ser realmente eficionte quando a escola dispõe desse verdadeiro laboratorio para a tarefa escolar.
Julgamos imprescindível que preparemos profissionais capazes de se encarregar
desse trabalho, Temos o exemplo dos professores primários (normalistas) que após o
12 ciclo ginasial ingressam no curso profissional, se habilitam e se propoem a realizar o seu trabalho nas mais longínquas escolas, Temos tconbem o dos auxiliares de
enfermagem que tão bons serviços vem prestando. Formar apenas bibliotecários (ni vel superior) seria nao querer enfrentar a realidade brasileira. Mesmo em paises
mais avançados do que o nosso, tal solução seria utópica.
Parece-nos que, diante desta evidencia, sera altamente oportuno as Escolas d^e
Biblioteconomia organizarem cursos para a formação desses profissionais.

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�- Fls, 2 Sendo a falta destes cureos sentida por todos que se interessam pelo assimto, talvez grupos menos credenciados venham a se incumbir da tarefa de organiza-los, quando
tal serviço poderá ser eficientemente executado pelas escolas de biblioteconomia,
A melhor solução para o problema dessas bibliotecas nos parece ser o sistema cen0
e&lt;é
tralizado nacional ou estadual, onde os processos técnicos, desde a aquisiçao do ma terial impresso até o preparo para circulaçao estara a cargo da biblioteca central,

. n

ficando o auxiliar de biblioteca apenaa encarregado de administrar e dirigir a biblioteca, atender convenientemente o leitor e fazer com que a instituição atinja seus verdadeiros objetivos. Naturalmente o sistema centralizado garante a uniformidade e
perfeição na parte técnica,

a

além de ser muito interessante sob o ponto de vista eco-

nomico,
Como, porém, a. organização desse trabalho centralizado depende do muitas soluções
de ordem burocrática, o mais prático será procurarmos habilitar os auxiliares dsi bi blioteca para executar sozinhos suas tarefas, O que nao podemos e privar o nosso po vo de bibliotecas bem orientadas enquanto aguardamos a centralização do serviço.
Julgamos que o curso poderia ter a duração de um ano e que poderia ser exigido
para ingresso o cettificado de conclusão do I2 ciclo ginasial^ ou um exame de admissão
correspondente aos conhecimentos desse primeiro ciclo, pois há, pelo interior do Brasil, pessoas que não sendo portadoras do certificado do I0 ciclo ginasial, possuem
boa cultura, sendo elementos capazes do seguir com sucesso o curso de auxiliar de bibliotecej. e executar um trabalho eficiente junto a toda essa população ávida de oportunidade para desenvolver sua inteligência e personalidade.
Por exemplo, no Estado de S, Paulo possuimos apenas 86 (oitenta e seis) bibliotecas publicas municipais o que e indiscutivelmente irrisorio, se considerarmos o nimero de nmiclpios (505) e os seus desenvolvimentos. Através da Comissão Estadual de Literatura do Conselho de Cultura do Estado de S. Paulo estamos propondo ao Governo
Estado um plano de fundação de novas bibliotecas e assistência às já existentes,

do
por

meio de um serviço centralizado.
Atendida essa proposta estamos certos de que lutaremos com o problema do m&amp;terial
humano para efetivar o trabalho que essas bibliotecas deverão realizar.
Devemos oferecer ao auxiliar do biblioteca um mínimo de conhecimentos técnicos,
Certamente os processos técnicos para as bibliotecas a quo se destinam serão mais simples, O acervo também é mais uniformo, o que facilita o trabalho. Quanto aos leitores,
r&gt;é
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as exigencias sao menores, porque dificilmente surgira um investigador, no sentido

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mais amplo, om geral serão indivíduos dcsejosos de adquirir novos conhecimentos,
A titulo de sugestão propomos o seguinte programa para êsso curso:
Classificação

-

3 aulas semanais

Catalogação

-

3 aulas semanais

Noçoes de história do livro

-

Elementos de referencia

2 aulas semanais

Língua portuguesa Psicologia

-

-

1 aula semanal

2 aulas semanais
2 aulas semanais

Organização e administração de bibliotecas

-

2 aulas semanais

Esta distribuição dará 3 horas diárias, devendo ser exigido de cada aluno um está0
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gio de 50 horas em biblioteca, o que sera indispensável para que

,
consiga levar a

bom termo sua tarefa. Terminado o curso, o aluno receberá um certificado.
Esclarecimentos sobre as disciplinas:
CLASSIFICAÇÃO ; Esta disciplina devera tratar apenas do sentido da mesma e do estudo dos três sumários de Dewey, habilitando os alunos a classificar de acordo

com

essa tabela e a sabor orientar os leitores na colocação dos livros nas estantes.
Será estudado também o problema da identificação do livro classificado, podendo ser
usada a tabela de Cutter,
CATALOGAÇÃO : Regras para preparo do fichas simplificadas e conhecimento básico
de organização de catálogo dicionário, recomendado para esses tipos de bibliotecas,
NOÇÕESDE HISTÓRIA DO LIVRO ; Serão úteis como cultura, pois o auxiliar de biblioteca trabalhando com o material impresso deverá conhecer algo do sua história,
ELEMENTOS DE REFERÊNCIA : Será indispensável alguma orientação sobre as obras do
referencia, utilidade e manejo de dicionários, enciclopédias e anuários, principalmente os nacionais,
LÍNGUA PORTUGUÊSA j É indiscutível a utilidade do ensino da língua, pois a deficiência de conhecimento que temos notado, mesmo em estudantes que terminaram o 22 ciclo ginasial, nos autoriza a afirmar que esta disciplina é indispensável,
PSICOLOGIA : Esta disciplina oferecerá conhecimentos básicos de psicologia in fantil o do adolescente, o que muito ajudara o trabalho do auxiliar de bibliotecas
infanto-juvenis e escolares. Nesta cadeira poderá ser incluido algo de relações públicas, o que contribuirá para o sucesso dos serviços prestados om qualquer tipo de
biblioteca,
ORGANIZAÇÃO DE BIBLIOTLCAS : A maior atenção deve ser dada a esta cadeira, que

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será por assim dizer a coordenadora do ensino ministrado em outras disciplinas,

Ela

deverá oferecer aos alunos uma visão geral de todos os trabalhos que preeisam seriei
tos em uma biblioteca e determinar os métodos de trabalho que garantam maior rendi mento c melhor serviço,

Poderá ser incluido um mínimo sobre seleção, pois embora ês-

te trabalho nao deva ser executado pelo auxiliar, e necessário que conheça o critério
que o determina,
Aproveitando os conhecimentos técnicos adquiridos, deverá a cadeira de organização orientar sobre o uso do catalogo e da classificaçao, assim como sobre o modo de
prestar assistência aos leitores.
Por certo, no exeicicio de sua profissão, terá o auxiliar uma série do obriga ções de caráter administrativo, técnico e de rotina para as quais precisara ser convenientemente preparado.
Quanto às obrigações administrativas, está incluida a determinação do horário,
do regulamento interno do serviço do empréstimo, a instituição da penalidade, a substituiçao de livros perdidos o descartados, etc.
trabalho de estatísticas, relatórios, etc.

Precisara ser orientado quanto

ao

Receber sugestões quanto a exposições,

hora do conto, orientação de leitura, arranjo dos livros e da sala e outros trabalhos
que proporcionem maior e melhor aproveitamento do material da biblioteca.
Indiscutivelmente o responsável pela biblioteca é a alma da mesma e, aliando as
suas possibilidades naturais aos conhecimentos recebidos, poderá tornar a institui ção uma verdadeira oficina de trabalho,

É ele que poderá criar o clima para que

os

leitores se sintam a vontade o possam tirar da biblioteca todas as vantagens que ela
estiver cm condições de oferecer.
As qualidades pessoais exigidas dos a\ixiliares de biblioteca são de tal impor tância

que julgamos ser muito útil haver orientação profissional, pois grande parte

do sucesso desse curso se situa numa boa seleção das possibilidades individuais.
Amor aos livros, compreensão, dedicação, bom humor, paciência, interesse em auxiliar
os trabalhos de pesquisa e fé na boa influencia da leitura são requisitos essenciais.
Diz Emma Buenaventura em seu trabalho "Manual para Ia organizacion de bibliotecas
infantiles y escolares" :'sé quando todo o conjunto de recursos técnicos e humanos se
põem em movimento, em ação contínua para servir os leitores, podemos falar de uma biblioteci,
Penspjnos que seria oportuno aproveitar este Congresso para ouvir opiniões sobre
o plano de formação do auxiliar do biblioteca e, no caso de ser aprovado, estabele cer o programa para este curso, pois sera de inestimável valor esta uniformização.

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Naturalmente sempre que a Instituição mantenedora de uma biblioteca estiver
condições financeiras de ter um bibliotecário, poderá fazê-lo, pois o auxiliar

em
de

biblioteca continuará cm sua atividade, uma vez que seu certificado não lhe dá o direito
de ser bibliotecário, mas simplesmente auxiliar.

Terminando, aguardamos a opinião dos colegas para as seguintes recomendações:
1 - Seja organizado nas Escolas de Biblioteconomia o curso para auxiliar
de biblioteca»
2 - Seja determinado o programa e a duração para esse curso, a fim de haver xmif ormidade ,
3 - Seja fornecido, aos aprovados no curso, o certificado de auxiliar
biblioteca,
I
^
^
I4 - Seja pedida as autoridades competentes a criaçao, no quadro do funcionalismo, do cargo de auxiliar de biblioteca,

REFERÊMCIAS

BIBLIOGRAFICAS

1 - Development of public libraries in Latin America; the São Paulo conference.
CI952.
2 - Instruções para a organização das bibliotecas municipais - Ministério da educação, Instituto nacional do livro,

19^05

3 - Manual of techniques in library Organization - Cundiff,

195^»

I4. - Manual para Ia organizacion de bibliotecas infantiles y escolares - Buenaventura,

i960,

5 - Principies of College library admirdstration - Randall and
V
6-0 problema das bibliotecas brasileiras - Moraes,
7 - The public library in American life - Rose,
8 - Simple library cataloging - Akers,

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19h5o

9 - The small public library - Moshier LeFevro,
10- "ÈRching with books - Branscomb.

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